Ontslag op staande voet wegens verduistering bij zero-tolerance, toch toetsen aan alle omstandigheden van het geval. Grensoverschrijdend gedrag (aan borsten en billen van studentes zitten) leidt niet automatisch tot ernstige verwijtbaarheid. Voorbereide doorstart uit faillissement levert geen OVO op. Groen/Schoevers gaat niet op bij CFO die arbeidsovereenkomst claimt. En, slapende dienstenverbanden 2.0. Zomaar een aantal kernoverwegingen van uitspraken van de Hoge Raad en het Hof van Justitie EU in 2022. In deze actualiteiten video praat prof. mr. dr. A.R. ( Ruben ) Houweling u bij over alle ontwikkelingen in het arbeidsrecht. Hij bespreekt wet- en regelgeving en de relevante jurisprudentie. Hij voorziet deze ontwikkelingen van commentaar en praktische tips voor de dagelijkse arbeidsrechtpraktijk.
